重庆80后家庭如何雇佣月嫂？

重庆很多80后，甚至90后开始做父母了。80后经过多年的沉淀开始有一定的社会经验了，也相对来说有很大的经济实力，但网上一看月嫂朋薪动不动8000，或者上万，难免还是有点心疼，但为了孩子，我们也得出这些钱，你们说是吧？其实作为80后的我们，不在乎那点月嫂的工作，我们关键是要找一个合适的，能满意我们要求的月嫂来照看产妇的婴儿。那80后家庭如何雇佣月嫂呢？这里为重庆80后一代罗列了找月嫂时应该特别注重的六个方面：

 1、月嫂服务的时间，月嫂一般是在产后1-2个月才需要，当然如果条件允许产出可以先请，或者时间延长，以免产后慌乱；

 2、雇佣月嫂前，先和家人沟通好，毕竟让一个完全陌生的人住进来，有些不自然，还有特别是有些婆子妈认为她可以照顾媳妇的，容易产生误会，这个要想办法避免；

3、对月嫂的服务内容，生活习惯先和家政公司进行沟通，以便家政公司推荐适合要求的月嫂；

4、选择正规家政公司，签定合同要写清服务的具体内容，收费标准，违约或者事故责任等；付费时索要正式发票。正规家政公司有一套严格审查的程序，每一位月嫂都有自己的档案，其中包括身份证、健康证、从业经验、照片等证件，用户必须验看这些证件。

5、月嫂必须身体健康，人员人员需要做全面的身体检查，包括乙肝两对半、肝功能、胸部X检查、妇科检查等体检项目；

6、选月嫂时要注重经验，当然我们除看月嫂的服务技能，还要看月嫂的人品，脾气，工作态度。重庆80后都事业上很忙，找一个如意的月嫂让他们能更安心的忙事业。所以在选月嫂或者与家政服务公司沟通时要注重以上几个方面。